Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Оргкомитет » 22 окт 2014, 14:58

Изображение
    Фурсов Олег Борисович
    Город: Самара
    Организация: Министерство труда, занятости и миграционной политики Самарской области
    Должность: министр, канд. социол. наук
    E-mail: info@samaratrud.ru
Изображение
    Никишина Ирина Владимировна
    Город: Самара
    Организация: Министерство труда, занятости и миграционной политики Самарской области, Департамент стратегического развития‚ информационных услуг и взаимодействия с гражданским обществом
    Должность: зам. министра; руководитель Департамента
    E-mail: info@samaratrud.ru
Изображение
    Талбацкий Ян Петрович
    Город: Самара
    Организация: Министерство труда, занятости и миграционной политики Самарской области, Управление стратегического развития‚ информационных услуг и взаимодействия с гражданским обществом
    Должность: и.о. руководителя Управления
    E-mail: info@samaratrud.ru

Загрузить текст доклада [DOC]: http://labourmarket.ru/conf11/reports/fursov_nikishina_talbatskiy.doc
Загрузить текст доклада [PDF]: http://labourmarket.ru/conf11/reports/fursov_nikishina_talbatskiy.pdf
Оргкомитет
 
Сообщения: 109
Зарегистрирован: 13 окт 2014, 10:05
Должность: Администратор Интернет-конференции
Организация: Петрозаводский государственный университет, Центр бюджетного мониторинга

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Руководители секции №1 » 29 окт 2014, 11:02

Уважаемые Олег Борисович, Ирина Владимировна и Ян Петрович!

Приветствуем вас на Одиннадцатой Всероссийской Интернет-конференции!
Благодарим вас за доклад, представленный в нашу секцию. Надеемся, участие в конференции будет полезным и интересным для вас.

С уважением,
руководители секции №1
М.В. Анненков,
Т.М. Шумилова,
Н.В. Парикова
Руководители секции №1
 
Сообщения: 26
Зарегистрирован: 29 окт 2014, 10:33
Должность: Руководители секции
Организация: ПетрГУ

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Парикова Наталья Владимировна » 29 окт 2014, 11:04

Олег Борисович, Ирина Владимировна и Ян Петрович, с удовольствием ознакомилась с Вашим докладом, в котором подробно описано состояние развития Вашего региона.
Вы говорите об утечке квалифицированных кадров из Самарской области и о том, что работодатели компенсируют привлечением зарубежных трудовых мигрантов. Но известно, что иностранные работники – это в большинстве своем низкоквалифицированная рабочая сила. Следовательно, последствия такого замещения не могут способствовать инновационному развитию. Как, по Вашему мнению, следует регулировать и управлять миграционными процессами для улучшения сложившейся ситуации в качественном аспекте (помимо совершенствования инфраструктуры миграционной политики, о котором Вы пишете в докладе)?
Спасибо!
Парикова Наталья Владимировна
 
Сообщения: 21
Зарегистрирован: 29 окт 2014, 10:23
Должность: старший научный сотрудник, к.э.н.
Организация: Петрозаводский государственный университет

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Королев Иван Борисович » 29 окт 2014, 11:20

Уважаемые Олег Борисович, Ирина Владимировна и Ян Петрович!
Хотелось бы задать несколько вопросов.
1. В докладе указывается, что в Самарской области к 2020 г. должно быть создано 500 тыс. высокопроизводительных рабочих мест. А на чем базируется данная оценка?
2. Как Вы считаете, какие объемы высвобождения будут сопровождать процесс создания высокопроизводительных рабочих мест по области?
3. Как на областном уровне планируется обеспечить согласованное решение задач по созданию высокопроизводительных рабочих мест и достижению целевого ориентира по доле высококвалифицированных работников?

С уважением,
Королев И.Б.
Королев Иван Борисович
 
Сообщения: 17
Зарегистрирован: 24 окт 2014, 15:55
Должность: снс
Организация: ИНП РАН

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Малинкина Ирина Владимировна; Низова Людмила Михайловна » 29 окт 2014, 19:56

Уважаемые Олег Борисович, Ирина Владимировна и Ян Петрович!
Очень внимательно изучили Ваш анализ, сделанный по вертикали и горизонтали. Можно позавидовать большой поддержке со стороны органов исполнительной власти региона! Хотелось бы уточнить будет ли распространяться законопроект «О молодом специалисте в Самарской области» на аграрный рынок и на мигрантов? Больших успехов в содействии занятости и успешной миграционной политики!
С уважением, Низова Л.М., Малинкина И.В.
Малинкина Ирина Владимировна; Низова Людмила Михайловна
 
Сообщения: 10
Зарегистрирован: 29 окт 2014, 18:55
Должность: магистрант; доктор экономических наук
Организация: Поволжский государственный технологический университет

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Шевцова Ольга Николаевна » 29 окт 2014, 23:01

Уважаемые Олег Борисович, Ирина Владимировна и Ян Петрович, с удовольствием ознакомилась с Вашим докладом. В докладе говорится, что в регионе действует программа поддержки молодых специалистов, интересно за счет каких средств она финансируется и может ли она быть применима на уровне государства? С уважением, Шевцова О.Н.
Шевцова Ольга Николаевна
 
Сообщения: 7
Зарегистрирован: 29 окт 2014, 22:33
Должность: заместитель заведующей кафедрой Экономических и естественно-научных дисциплин, доцент
Организация: Белгородский государственный технологический университет Северо-Кавказский филиал (г.Минеральные Воды)

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Фурсов Олег Борисович » 30 окт 2014, 10:49

Парикова Наталья Владимировна писал(а):Олег Борисович, Ирина Владимировна и Ян Петрович, с удовольствием ознакомилась с Вашим докладом, в котором подробно описано состояние развития Вашего региона.
Вы говорите об утечке квалифицированных кадров из Самарской области и о том, что работодатели компенсируют привлечением зарубежных трудовых мигрантов. Но известно, что иностранные работники – это в большинстве своем низкоквалифицированная рабочая сила. Следовательно, последствия такого замещения не могут способствовать инновационному развитию. Как, по Вашему мнению, следует регулировать и управлять миграционными процессами для улучшения сложившейся ситуации в качественном аспекте (помимо совершенствования инфраструктуры миграционной политики, о котором Вы пишете в докладе)?
Спасибо!


Спасибо за интересный вопрос, Наталья Владимировна! Привлечение в Самарскую область высококвалифицированных специалистов осуществляется, в том числе посредством государственной программы Самарской области «Оказание содействия в переселении в Самарскую область соотечественников, проживающих за рубежом». Установленные настоящей Программой критерии отбора участников подразумевают наличие высокой образовательной подготовки и профессиональных навыков. Так, например, одним из участников Программы стал гражданин республики Узбекистан, окончивший институт инженеров гражданской авиации, общий стаж его работы по специальности составляет 33 года. С июля 2012 года он работает на одном из ведущих авиапредприятий области в должности заместителя генерального директора по качеству.
Также активная реализация на территории Самарской области инвестиционных проектов лидеров мировой промышленности, таких как Bosch, Tarkett, Knauf, и предпринимаемые усилия по повышению инвестиционной привлекательности региона и развитию инфраструктуры будут создавать стимулы для притока в губернии высококвалифицированных иностранных работников. В этом же направлении действует развитие академической мобильности на основе сотрудничества ведущих ВУЗов Самарской области с зарубежными партнерами.
Фурсов Олег Борисович
 

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Никишина Ирина Владимировна » 30 окт 2014, 10:54

Королев Иван Борисович писал(а):Уважаемые Олег Борисович, Ирина Владимировна и Ян Петрович!
Хотелось бы задать несколько вопросов.
1. В докладе указывается, что в Самарской области к 2020 г. должно быть создано 500 тыс. высокопроизводительных рабочих мест. А на чем базируется данная оценка?
2. Как Вы считаете, какие объемы высвобождения будут сопровождать процесс создания высокопроизводительных рабочих мест по области?
3. Как на областном уровне планируется обеспечить согласованное решение задач по созданию высокопроизводительных рабочих мест и достижению целевого ориентира по доле высококвалифицированных работников?

С уважением,
Королев И.Б.


Спасибо за вопросы, Иван Борисович!
Ответ на вопрос № 1.
Оценка проведена министерством экономического развития, инвестиций и торговли Самарской области на основе статистических данных.

Ответ на вопрос № 2.
Причинами высвобождения персонала могут являться реорганизация и ликвидация предприятий, оптимизация издержек, сокращение объемов производства. В связи с этим определить в общей численности высвобождаемых работников долю, приходящуюся на лиц, высвобождаемых в связи с ростом производительности труда в отсутствие разработанного статистического инструментария, не представляется возможным. По предварительным данным министерства экономического развития, инвестиций и торговли Самарской области возможно сокращение числа занятых в экономике за счет роста производительности труда с 1502,6 тыс. человек в 2013 году до 1456,0 тыс. человек в 2017 году.

Ответ на вопрос № 3.
Достижение данных целевых показателей предполагает межведомственное взаимодействие органов исполнительной власти Самарской области, что закреплено планами совместных мероприятий, и все мероприятия по увеличению доля высококвалифицированных специалистов в общей численности квалифицированных специалистов коррелируют с мероприятиями по созданию высокопроизводительных рабочих мест.
Никишина Ирина Владимировна
 

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Парикова Наталья Владимировна » 30 окт 2014, 11:25

Уважаемые коллеги, скажите, пожалуйста, в силу усилившихся миграционных потоков граждан Украины на территорию России, изменилась ли миграционная ситуация в Самарской области? Какие меры предпринимаются в Вашем регионе для трудоустройства беженцев и как это отражается на трудоустройстве коренного населения?
Спасибо.
Парикова Наталья Владимировна
 
Сообщения: 21
Зарегистрирован: 29 окт 2014, 10:23
Должность: старший научный сотрудник, к.э.н.
Организация: Петрозаводский государственный университет

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Талбацкий Ян Петрович » 30 окт 2014, 16:58

Малинкина Ирина Владимировна; Низова Людмила Михайловна писал(а):Уважаемые Олег Борисович, Ирина Владимировна и Ян Петрович!
Очень внимательно изучили Ваш анализ, сделанный по вертикали и горизонтали. Можно позавидовать большой поддержке со стороны органов исполнительной власти региона! Хотелось бы уточнить будет ли распространяться законопроект «О молодом специалисте в Самарской области» на аграрный рынок и на мигрантов? Больших успехов в содействии занятости и успешной миграционной политики!
С уважением, Низова Л.М., Малинкина И.В.

Большое спасибо за вопрос и пожелание, Ирина Владимировна и Людмила Михайловна!
В целях поддержки молодых специалистов в агропромышленной сфере в Самарской области реализуется отдельный закон Самарской области от 09.02.2005 № 28-ГД «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области».
Проектом закона Самарской области «О молодом специалисте в Самарской области» предусматривается, что к молодым специалистам относятся исключительно граждане Российской Федерации.
Талбацкий Ян Петрович
 

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Талбацкий Ян Петрович » 30 окт 2014, 17:01

Шевцова Ольга Николаевна писал(а):Уважаемые Олег Борисович, Ирина Владимировна и Ян Петрович, с удовольствием ознакомилась с Вашим докладом. В докладе говорится, что в регионе действует программа поддержки молодых специалистов, интересно за счет каких средств она финансируется и может ли она быть применима на уровне государства? С уважением, Шевцова О.Н.


Спасибо за вопрос, Ольга Николаевна! Нормативными правовыми актами Самарской области предусматривается поддержка для молодых специалистов отдельных отраслей, таких как образование, здравоохранение, сельское хозяйство. Меры поддержки носят различный характер от ежемесячных выплат до предоставления «подъемных» в размере 1 млн. рублей. Финансирование осуществляется за счет средств областного бюджета. Выработанная система мер в совокупности с проектом закона Самарской области «О молодом специалисте в Самарской области» может быть использована при разработке федеральных положений, касающихся поддержки молодых специалистов.
Талбацкий Ян Петрович
 

Re: Фурсов О.Б., Никишина И.В., Талбацкий Я.П. "Рынок труда и миграционная политика Самарской области: состояние и перспективы развития"

Сообщение Никишина Ирина Владимировна » 30 окт 2014, 17:07

Парикова Наталья Владимировна писал(а):Уважаемые коллеги, скажите, пожалуйста, в силу усилившихся миграционных потоков граждан Украины на территорию России, изменилась ли миграционная ситуация в Самарской области? Какие меры предпринимаются в Вашем регионе для трудоустройства беженцев и как это отражается на трудоустройстве коренного населения?
Спасибо.


Спасибо, Наталья Владимировна, вопрос действительно очень актуальный!Текущий год отмечен для Самарской области увеличившимся миграционным притоком, в основном за счет граждан Украины, прибывших из зоны боевых действий. Прибытие, причем в короткие сроки, такого значительного числа людей, а Самарская область оказалась лидером среди субъектов Приволжского федерального округа по числу принятых граждан Украины (на середину сентября – 6 273 человека), потребовало оперативного принятия необходимых мер, скоординированной работы различных ведомств, а самое главное - участливого и неравнодушного отношения к людям, попавшим в беду. И служба занятости населения Самарской области справилась с настоящими задачами достойно. Распоряжением Правительства Самарской области был создан оперативный штаб по координации деятельности органов исполнительной власти Самарской области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, общественных организаций по приему, размещению, трудоустройству прибывших в Самарскую область граждан Украины, первым заместителем председателя которого был назначен министр труда, занятости и миграционной политики Самарской области Олег Борисович Фурсов. В короткие сроки были развернуты пункты временного размещения (общее их количество достигало 18 единиц), организован сбор гуманитарной помощи, обеспечение граждан Украины предметами первой необходимости, были достигнуты договоренности о предоставлении на безвозмездной основе услуг нотариусов, переводчиков, риэлторов, распространены сим-карты с льготными тарифами. Граждане Украины смогли за счет средств областного бюджета пройти медицинское освидетельствование, а также получить меры социальной поддержки: единовременное пособие на первоочередные нужды, единовременное пособие на ребенка к началу учебного года и на его питание в образовательной организации, социальную выплату на жилищное обустройство. Службой занятостью была проведена обширная работа по обеспечению трудоустройства граждан Украины: состоялись 18 ярмарок вакансий, в которых приняло участие 186 работодателей представивших 3 360 вакансий, организованы ознакомительные выезды на предприятия, осуществлялся адресный подбор вариант трудоустройства, в том числе в других регионах, проведена широкая информационная кампания. Данные усилия позволили трудоустроить по состоянию на 27.10.2014 63 % граждан Украины трудоспособного возраста. Темпы трудоустройства достигают 258 человек в неделю.
Никишина Ирина Владимировна
 


cron