Юсупова И.В. "Роль системы непрерывного профессионального образования в обеспечении эффективной занятости региона"

Юсупова И.В. "Роль системы непрерывного профессионального образования в обеспечении эффективной занятости региона"

Сообщение Оргкомитет » 22 окт 2014, 15:17

Изображение
    Юсупова Ирина Валерьевна
    Город: Сыктывкар
    Организация: Управление Республики Коми по занятости населения, контрольно-аналитический Отдел
    Должность: зам. начальника Отдела, канд. экон. наук
    E-mail: selezen2009@yandex.ru

Загрузить текст доклада [DOC]: http://labourmarket.ru/conf11/reports/yusupova.doc
Загрузить текст доклада [PDF]: http://labourmarket.ru/conf11/reports/yusupova.pdf
Оргкомитет
 
Сообщения: 109
Зарегистрирован: 13 окт 2014, 10:05
Должность: Администратор Интернет-конференции
Организация: Петрозаводский государственный университет, Центр бюджетного мониторинга

Re: Юсупова И.В. "Роль системы непрерывного профессионального образования в обеспечении эффективной занятости региона"

Сообщение Руководители секции № 4 » 29 окт 2014, 10:21

Уважаемая Ирина Валерьевна!

Приветствуем Вас на Одиннадцатой Всероссийской Интернет-конференции!
Благодарим Вас за доклад, представленный в нашу секцию. Надеемся, участие в конференции будет полезным и интересным для Вас.
Открытие конференции - в 10.30 утра по московскому времени.

С уважением,
руководители секции №4
С.В. Сигова,
М.А. Питухина,
Н.Ю. Гарифуллина.
Руководители секции № 4
 
Сообщения: 24
Зарегистрирован: 29 окт 2014, 09:56
Должность: ЦБМ ПетрГУ
Организация: ЦБМ ПетрГУ

Re: Юсупова И.В. "Роль системы непрерывного профессионального образования в обеспечении эффективной занятости региона"

Сообщение Зайцева Анастасия » 29 окт 2014, 10:34

Здравствуйте, Вас приветствует ГОУ СПО ТО "Тульский колледж профессиональных технологий и сервиса" г. Тула. С удовольствием, прочитали Ваш доклад. Спасибо.
Зайцева Анастасия
 
Сообщения: 28
Зарегистрирован: 29 окт 2014, 10:20
Должность: менеджер
Организация: ГОУ СПОТО ТКПТС

Re: Юсупова И.В. "Роль системы непрерывного профессионального образования в обеспечении эффективной занятости региона"

Сообщение it-config2012@mail.ru » 29 окт 2014, 10:49

Здравствуйте, Ирина Валерьевна! Во многих регионах задача "создания условий для реализации положений с целью формирования условия непрерывного профессионального образования как основы эффективной занятости" с помощью разных технологий и моделей сетевого взаимодействия. Оперируя устаревшей информацией (список литературы к Вашей статье), сложно создать условия для обеспечения эффективной деятельности, в том числе профессионального образования региона. В Новосибирской области существует успешный опыт организации системы учреждений профессионального образования, подведомственных министерству труда, занятости и трудовых ресурсов региона. Обращайтесь, окажем методическую помощь.
it-config2012@mail.ru
 
Сообщения: 3
Зарегистрирован: 29 окт 2014, 07:37
Должность: нач ИВЦ
Организация: ГБПОУ НСО "Новосибирский профессиональный -педагогический колледж"

Re: Юсупова И.В. "Роль системы непрерывного профессионального образования в обеспечении эффективной занятости региона"

Сообщение Мария Александровна Питухина » 29 окт 2014, 12:09

Уважаемая Ирина Валерьевна!

Большое спасибо за Ваш содержательный доклад. В нем Вы пишите о сложностях на рынке труда, с которыми сталкивается Республика Коми.
Также Вы отмечаете, что для региона в настоящее время важным является определение перечня специалистов, требующихся на рынке труда региона.
Нашим Центром бюджетного мониторинга был разработан программно-аналитический комплекс «PROGNOSiS», предназначенный для расчета прогнозных количественных показателей спроса региональных рынков труда на трудовые ресурсы и объема подготовки специалистов системой профессионального образования. Программный комплекс PROGNOSiS удостоен золотой медали на международном конкурсе HI-TECH в рамках 10-й Петербургской технической ярмарки 2014 (12-14 марта 2014 г.).
Комплекс был уже успешно реализован в 12 регионах РФ (2 городах федерального значения - Москве и Санкт-Петербурге, 5 республиках и 5 областях РФ). http://mmsed-center.ru/projects/prognosis/
Мы с удовольствием рассмотрим возможность расчета потребностей для Республики Коми, если Вы заинтересованы.

С уважением,
Мария Александровна Питухина,
руководитель секции №4
Мария Александровна Питухина
 
Сообщения: 13
Зарегистрирован: 29 окт 2014, 10:34
Должность: старший научный сотрудник
Организация: Центр бюджетного мониторинга

Re: Юсупова И.В. "Роль системы непрерывного профессионального образования в обеспечении эффективной занятости региона"

Сообщение Солдатенков Вячеслав Иванович » 30 окт 2014, 12:16

Уважаемая Ирина Валерьевна!
Считаю Ваш доклад интересным, актуальным и своевременным для нашего региона. Работаю в Республике Коми 45 лет, в основном занимаюсь профессиональным образованием. Согласен с основными положениями и результатами Ваших исследований и в тоже время считаю, что в нашей республике вопросы прогнозирования подготовки кадров решаются на недостаточно высоком уровне. В других регионах, например, в Тюменьской области это организовано намного раньше и достаточно основательно. В связи с этим у меня вопрос: "Какие мероприятия или механизмы республиканского или федерального уровня необходимо задействовать, чтобы система прогнозирования подготовки кадров в республике заработала четко и достоверно?"
Солдатенков Вячеслав Иванович
 
Сообщения: 3
Зарегистрирован: 28 окт 2014, 09:11
Должность: Директор института повышения квалификации-НАМЦ
Организация: Ухтинский государственный технический университет

Re: Юсупова И.В. "Роль системы непрерывного профессионального образования в обеспечении эффективной занятости региона"

Сообщение Юртикова Надежда Владимировна; Низова Людмила Михайловна » 30 окт 2014, 18:24

Уважаемая Ирина Валерьевна!Нет сомнения, что тема доклада привлекает внимание как ученых, так и практиков. Хотелось бы уточнить, как практически данный вопрос решает Ваше Министерство образования и органы занятости? Какова эффективность этого взаимодействия, как она отражается на трудоустройстве безработных и незанятых граждан? Делали ли Вы анализ трудоустройства по первой, по второй, по третьей и т.д. полученной специальности? И используете ли систему обучения с гарантией трудоустройства, так как слишком много необходимо финансовых средств на это удовольствие? С уважением, Л.М.Низова, Н.В.Юртикова.
Юртикова Надежда Владимировна; Низова Людмила Михайловна
 
Сообщения: 12
Зарегистрирован: 29 окт 2014, 17:14
Должность: студентка; доктор экономических наук
Организация: Поволжский государственный технологический университет


cron